الرؤية والإستراتيجية

الرؤية والإستراتيجية

مقدمة

يقع على عاتق كل منا دور يؤديه في بناء مستقبل أفضل. ونحن في إبسون نرى أن الالتزام بمبادئ الاستدامة يعني الانتباه لكل جانب من جوانب مؤسستنا: من أصغر مصباح إلى أكبر مصنع.

استراتيجية المسؤولية الاجتماعية للشركة

تواصل إبسون المساهمة في رفع مستوى الوعي بالقضايا الاجتماعية العالمية. وجزء من رسالتنا هو بناء الثقة من خلال إبداع منتجات وحلول مبتكرة تساعد المجتمعات المحلية على النمو والازدهار. ويساعد نشاط المستمر في إطار المسؤولية الاجتماعية للشركة على الارتقاء بالعالم، وهو من أهم ركائز فلسفة إبسون في الإدارة.

أهداف التنمية المستدامة

مبادرة "تغيير عالمنا: أجندة التنمية المستدامة لعام 2030" هي مبادرة صدرت في عام 2015 عن قمة الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، والتي حضرها أكثر من 150 من الزعماء على مستوى العالم.

ويمثل هذا البرنامج خطة عمل لتحقيق مصالح الأفراد والبيئة والوصول إلى الازدهار، ويتضمن إعلانًا ومجموعة من 17 هدفًا أساسيًا موزعة على 169 هدفًا للتنمية المستدامة.

وفقًا لما تنص عليه فلسفة الإدارة، تسعى إبسون إلى أن تصبح شركة لا غنى عنها، وهو طموح نرى أنه يتسق مع تحقيق أهداف التنمية المستدامة (SDGs) للأمم المتحدة.

الحوكمة

في إبسون، يتبع مكتب إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركة رئيس الشركة مباشرة. والمدير العام للمسؤولية الاجتماعية للشركة عضو في مجلس إدارة شركة سيكو إبسون (Seiko Epson) وهو المسؤول عمومًا عن أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركة في مجموعة إبسون وله صلاحية إدارتها.

تنظيم إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركة

مهمة مكتب إدارة المسؤولية الاجتماعية للشركة هي تعزيز أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركة على مستوى مجموعة إبسون كلها، والمساعدة في الوصول بإبسون لأن تصبح شركة لا غنى عنها.

المجالات الرئيسية للمسؤولية الاجتماعية للشركة

للوصول إلى الأهداف المحددة في فلسفة إدارتنا ولكي نصبح شركة لا غنى عنها، نعتقد أنه من المهم تحديد التحديات ومعالجتها من خلال الأنشطة التجارية الإيجابية.

في عام 2017، اختارت إبسون مجالات المسؤولية الاجتماعية للشركة، مع الأخذ بعين الاعتبار القضايا الاجتماعية المحددة في المعيار الدولي بشأن المسؤولية الاجتماعية ISO 26000 وغيره من المراجع الأخرى. وقد قمنا بتقييم هذه المجالات من منظورنا ومن منظور اجتماعي، ووضعنا أولويات للمجالات الرئيسية في مصفوفة "المجالات الرئيسية للمسؤولية الاجتماعية للشركات (المناسبة)". تعرف على أهم مجالات المسؤولية الاجتماعية للشركة فيما يلي.

النشاط الأساسيالمجالات الاجتماعيةالمجالات البيئيةمجالات الحوكمة
ابتكار منتجات وخدمات جديدة باستخدام تقنيات رائدةجودة المنتج والتواصلالاستخدام الفعال للطاقة والمواردالامتثال
عمليات تجارية تتماشى مع الاتجاهات الاجتماعية العالميةصحة المستهلك وسلامتهتغير المناخ والاحتباس الحراريتعزيز أمن المعلومات
تحسين الإنتاجية باستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالاتتعزيز التنوعالمساهمة في الحفاظ على البيئة من خلال المنتجات والخدمات
تنافسية المنتجاتتطوير الموارد البشرية وتوظيفها والحفاظ عليها
التسويق الاستراتيجياحترام حقوق الإنسان
إدارة سلسلة التوريد

العهد الذي قطعناه على أنفسنا

تتبع إبسون، بصفتها عضوًا في المجتمع، نهجًا صارمًا فيما يتعلق بالالتزام بالمسؤولية الاجتماعية في سلوكيات الشركة في مجالات مثل الامتثال وحقوق الإنسان والعمل البيئي وتنوع القوى العاملة وإدارة سلسلة التوريد. ونحن نتعامل مع هذه القضايا وغيرها من القضايا الاجتماعية بجدية ونعمل على التوصل إلى حلول لها. نحن نطمح إلى جعل إبسون شركة لا غنى عنها من خلال ممارسة السلوك الأخلاقي للشركة ومن خلال أداء دور محوري في الارتقاء بالعالم من خلال المنتجات والخدمات التي نقدمها.

التقارير

نلتزم في إبسون بالشفافية ونوثق أنشطتنا التي نقوم بها ضمن المسؤولية الاجتماعية للشركة منذ عام 1999.

الجوائز

التزام إبسون المستمر بتهيئة مستقبل أفضل محل تقدير في جميع أنحاء أوروبا.

اعرف المزيد عن المسؤولية الاجتماعية للشركة